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企業文化
通過多年經驗的累積,總結出了“四化精神”、“工匠精神”、“團隊精神”,作為東進農牧的精神文化

2015年廣東省勞動模范---何祝君

專業不一定能克服所有困難,但是專心一定可以。

何祝君在1998年以一個普通飼養員的身份加入東進農牧,開始了他在農牧企業從蹣跚學步起、到加速助跑、再到躍起翱翔的事業歷程。何祝君年方而立、出身農村家庭、沒有天才的稟賦,有的只是認真、刻苦和超出常人的毅力、執行力與學習力。

在最初的三年時間里,何祝君掃豬糞、扛飼料,上班比別人早,下班比別人晚,每天晚上下豬欄觀察豬群狀況……再臟再苦,咬咬牙就挺過來了,并發力狂奔,在眾多同批的普通員工中脫穎而出。并自修了佛山科學技術學院畜牧獸醫專業的20多門課程,把技術水平武裝到專業水準。

對于養殖事業,何祝君堅守了17年,如今仍然激情依舊。他的“源頭活水”來自這樣一個信念:“養豬業是無需擔心市場需求的可持續性發展的行業,豬糧安天下!任何時代、任何社會都離不開養豬;養豬業是政府政策扶持的行業,民以食為天,人人要吃肉,生豬市場對社會消費影響非常大,直接關系民生,影響社會的安定。”

回首17年的從業經驗,何祝君覺得養豬是一個特別需要激情的職業,他在日常的管理中言傳身授,希望手下的員工意識到激情的重要性:愛一行才能干好一行。只要對養豬行業充滿激情、保持興趣,再苦的工作也會覺得甜;再累的事也覺得輕松。從而達到“快樂養豬,養豬快樂”、“持續用心,直到優秀”的境界。同時,他用長遠的目光,帶領團隊學習精益管理,引進標準化項目、員工績效考核體系等,加快企業與員工的成長,讓企業迸發活力并有效促進員工工作積極性。

何祝君把自己的青春與精力投身于養殖事業,17年如一日,從基層飼養員到總經理,他通過自身不懈的努力與頑強的意志,經歷了蛻變并成就一番自己熱愛的事業,不僅僅是勞模典范,更是年輕人學習的榜樣和爭先創優標兵!

在2015年,何祝君被評為“2015年廣東省勞動模范”,這是一個更好的開始,相信他一定能在未來的日子里,帶領東進團隊,邁向更廣闊的天空。


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